的听证会前达成协议

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确定该工人撤回针对公司提起的撤销诉讼，并且公司承认解雇不可受理，并且不可能恢复该工人的工作向她支付净额 5,925 欧元，其中净额 404.39 欧元为解雇补偿金，净额 5,520.61 欧元 -5,847.50 欧元，包括 AEAT 税款和 TGSS 缴款 - 以补偿性改进的形式，Doña Luisa接受 Deportes SL 的报价并声明收到金额即视为已付款并结算。他们将此协议传达给法院请求批准，法院已获得批准。 司法决议 司法决议日期：  2022 年 10 月 4 日 司法决议的裁决或执行部分： “协议：- 一致并批准双方在此程序中达成的协议。

- 一旦该决议确定，就提起这些诉讼。” 司法决议的法律基础： – 艺术。《L.RJ.S》第 84 条规定，如果双方达成协议，只要不构成对任何一方的严重损害、法律欺诈或滥用权利，就会发布批准该协议的法令，并提交程序也将达成一致。 法理 巴斯克地区高等法院，编号：2198/2011，日期为 2011 年 9 月 20 日。真实案例、法理。边际：2414313 最高法院，没有。876/2016，日期 电话号码清单 为 2016 年 10 月 20 日。真实案例、法理。边际：70343478 加那利群岛高等法院，编号：9/2015，日期为 2015 年 1 月 14 日。真实案例、法理。边际：69619131 安达卢西亚高等法院，编号：1024/2015，日期为 2015 年 6 月 17 日。真实案例、法理。边际：69607393 马德里省法院，编号：81/2017，日期为 2017 年 3 月 6 日。真实案例、法理。边际：71843008 巴塞罗那省法院，编号：552/2018，日期为 2018 年 3 月 12 日。真实案例、法理。




边际：71620831 加那利群岛高等法院，编号：284/2015，日期为 2015 年 4 月 13 日。真实案例、法理。边际：69614221 最高法院，没有。758/2022，日期为 2022 年 9 月 21 日。真实案例、法理。边际：72103733 图书馆 图书 选择什么程序进行解雇 法律文章 解雇的演变：法理学贡献 工人被不公平解雇后复职（2017 年 9 月） 相关案例 索赔无效或次要不公平解雇 无效解雇和辅助性不公平解雇。以前模拟解雇并签订合同的欺诈行为 无效或不公平解雇。保安对其工作的公司提起解雇诉讼。 针对政府提出无效和次要不公平解雇索赔。职位期限的不确定性。 无效解雇和辅助性不公平解雇。 索赔无效或次要不公平解雇。 无效或不公平解雇。调解 索赔无效或不公平解雇并索赔金额。以协议结束。